以下是引用追梦人在2007-3-1 8:24:00的发言: 我有聊天的习惯.QQ MSN ET我都聊过.见识过优秀的管理员.所以我给UC的管理员提几点建议啊:一家之谈.有过火之处敬请谅解: <一>管理员不能只是管理发言T人的权利. 管理员当然还有别的职责,这个不用多说. <二>有些不够热情.例如:今天早上我进聊天室.说了好长时间的话没人理我. 不是所有人都喜欢说话的,何况今早的聊天室没有管理在! <三>聊天室不单纯是放歌的.是大家交流的平台.要听歌不如用酷狗了.放歌是要选择好时机.争论啦.换话题啦.不能成天的总放歌 放歌曲,唱歌或者聊天只是个人习惯,喜欢做什么是你自己的事情,不要拿你自己的标准要求别人! <四>管理员就象主持人.要有要有互相沟通.交流.互动的能力.总 死气沉沉的.就象个报幕的. 能做到如此最好,大家都会努力的. <五>要提升人气就要会选择我们大家都关心的话题.让大家讨论. 人气好未必是真的好,要数量更要质量,个人认为聊天市室还在起步阶段,有些事情需还要从长计议! <六>我认为管理员的考核不单纯要看在线时间.还要看他的综合能力.沟通能力.甚至可以说是人格魅力. 没有较长的在线时间来检验,怎么来证明你所说的能力,人格魅力! 我说的不一定都对.有不对的地方请大家谅解.我一定继续关注我们的论坛和我们的UC聊天室.我回一如既往的支持你们.我不是不理解管理员.我知道你们很辛苦的.而且是义务的.可辛苦归辛苦.要有效果啊.要不你们的辛苦岂不白付出了.没有业绩. |